Détails du poste

Lieu : 8290 Pie IX Blvd, Montreal, QC, CAN

Quart : Dimanche à Jeudi, 17h20 à 1h50

Poste à temps plein et permanent qui comprend une rémunération de base compétitive avec une prime de quart additionnelle (pour les quarts d'après-midi et de nuit uniquement). Plan d'incitation pour la gestion. Assurance collective admissible dès l'embauche. 4 semaines de vacances.

Résumé de l’emploi

Le/la titulaire supervise toutes les opérations de son département. Il/elle est responsable des opérations sécuritaires, efficaces et rentables de son département. À titre de membre de l'équipe de gestion du centre de distribution,  il/elle participe à l'amélioration continue dans les domaines de la performance opérationnelle, la sécurité, la qualité, la satisfaction de la clientèle et de l’engagement des employés.

Responsabilités spécifiques

• Supervise, gère le travail et le rendement de son équipe d’employés syndiqués. 

• Fournit les données relatives aux mesures de productivité, à la qualité, à l’absentéisme, etc. 

• Planifie son secteur afin de faciliter le travail lors de promotions spéciales ou événements saisonniers. 

• Maintient la communication avec les autres départements pour tout problème relatif à son secteur. 

• Maintient un excellent environnement de travail axé sur le travail d'équipe et la communication ouverte. 

• Participe à tout projet d’entrepôt (élaboration et exécution). 

• Fournit au service de la paie les informations nécessaires à la paie des employés 

• Effectue toutes les autres tâches exigées par son supérieur. Détermine les ressources humaines requises pour l’exécution du travail, délègue des responsabilités et l’autorité nécessaire à ses subordonné(e)s, recommande au besoin des changements structurels et organisationnels. 

• Assure la formation de ses subordonné(e)s, évalue leur rendement et leurs progrès, les encourage et les aide d’une façon régulière dans leur perfectionnement et les prépare à assumer de nouvelles responsabilités 

• Veille à ce que les politiques de la compagnie soient respectées et à l’application de la convention collectives. 

• Participer activement et de promouvoir un environnement de travail positif sécuritaire pour les employés de McKesson Canada.

Exigences du poste

• Bilinguisme

• Excellente connaissance de MS Office.

• Expérience prouvée de diriger diverses équipes en vue d'atteindre les objectifs grâce à des pratiques de gestion collaborative et participative ;

• Posséder 1-2 ans d'expérience en gestion idéalement dans une  entreprise de distribution à haut volume ;

• Diplôme d'études collégiales ou un diplôme universitaire en gestion d'entreprise ou de la chaîne d'approvisionnement est préférable. Une combinaison de l'éducation et de l'expérience directement liée peut être envisagée ;

• Expérience en milieu  syndiqué ;

• Expérience à titre de PQRS (Personne qualifiée responsable suppléante) serait un atout;

• Expérience avec l'application de Six Sigma ;

• #LI-JT2

Le/la titulaire de ce poste aura à soutenir de façon quotidienne des clients internes et/ou externes à l’extérieur du Québec et/ou aux États-Unis. Par conséquent, ce poste requiert une maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. Veuillez noter que le nombre de postes dont les tâches requièrent une connaissance de la langue anglaise a été restreint dans la mesure du possible.