Skip to main content
Parcourir les offres d'emploi

Offres d'emploi sauvegardées
woman smiling in office

EMPLOIS À COLUMBUS

La santé de demain est… Stimulée par votre passion.

Rejoignez l’Équipe McKesson à Columbus

Dans notre pôle de Columbus, qui héberge l’équipe de CoverMyMeds, vous pouvez faire progresser votre carrière par des perspectives dynamiques en technologie, dans les finances, en vente, en marketing, en gestion de projets, en conformité et dans d’autres secteurs névralgiques de notre organisation.

Grâce aux divers parcours de carrière offerts, non seulement au sein de CoverMyMeds, mais dans toutes les autres unités commerciales de McKesson, vous aurez l’occasion de faire une différence notable et de façonner l’avenir des soins de santé.

POSTULEZ AUJOURD’HUI!

doctor talking to patient

Quelle est la mission de CoverMyMeds?

Division de McKesson Corporation, CoverMyMeds aide les patients à surmonter les obstacles en matière d’accès et d’abordabilité des médicaments. Nous élaborons des solutions motivées par notre mission commune: aider les gens à obtenir les médicaments dont ils ont besoin pour mener une vie plus saine. Ces solutions innovantes touchent toutes les facettes du processus d’accès et de remboursement et éliminent les obstacles entre les fabricants, les fournisseurs, les pharmacies, les tiers payants et les patients.

Rejoignez notre équipe agile, ambitieuse et axée sur la collaboration dès aujourd’hui.

CoverMyQuest : notre concours annuel pour les employé(e)s

Chaque année, CoverMyMeds lance CoverMyQuest, une initiative qui récompense les employé(e)s par des subventions financières pour la poursuite de passions et de nouvelles aventures, la réalisation de leurs rêves et bien plus encore. Découvrez ce qui inspire nos gens à voir grand et à faire une différence.
Columbus Ohio office photo
Columbus office

NOTRE ENVIRONNEMENT

Conçu selon les principes d’un aménagement sans obstacle et titulaire des certifications LEED+WELL Platinum, ce lieu de travail moderne et à la fine pointe combine la technologie à des espaces de rencontre polyvalents et à diverses installations, y compris un café, un centre de conditionnement physique, un terrain de pickleball, une galerie d’art et des terrains de jeu de palet américain.

Pour s’y rendre: Notre pôle de Columbus se situe au 910, rue John, à Columbus, en Ohio 43222, à :

  • Environ 15 minutes de l’aéroport international John Glenn Columbus
  • Environ 5 minutes du centre-ville de Columbus, en Ohio

Transport en commun : Prenez l’autobus COTA 12 jusqu’à l’arrêt au 856, avenue McKinley (no d’arrêt : 4155).

Pourquoi choisir Columbus?

Avancement professionnel: Nous croyons fortement en l’importance de l’avancement professionnel et de la promotion à l’interne en fournissant à notre personnel des ressources appropriées et un environnement qui favorise l’apprentissage continu.

Esprit de croissance: Ce qui a commencé par une jeune pousse est devenue une grande entreprise en technologie innovante, pleinement appuyée par la McKesson Corporation. CoverMyMeds se classe parmi les meilleurs employeurs de Columbus, et nous sommes fiers d’aider les gens à obtenir les médicaments dont ils ont besoin pour mener une vie plus saine.

Environnement accueillant: C’est primordial pour nous de créer un milieu de travail où tout le monde peut être authentique et où les contributions individuelles de chaque membre de l’équipe sont appréciées et célébrées.

Columbus Ohio office photo

Semaine de collaboration

La Semaine de collaboration reflète notre conviction que le travail flexible et intentionnel s’épanouit grâce aux liens humains. Une fois par mois, notre équipe de Columbus se réunit au bureau (du mardi au jeudi) afin de renforcer les relations, résoudre des défis ensemble et évoluer dans une culture axée sur la bienveillance. Les dates sont communiquées à l’avance pour vous permettre de planifier votre horaire en conséquence.

Votre premier chapitre chez McKesson : McKeX

L’orientation des nouveaux employés de McKesson, appelée McKesson Experience (McKeX), est un événement en personne conçu pour favoriser les liens, le sentiment d’appartenance et la compréhension de notre mission. Les nouveaux membres de l’équipe participent à des séances d’information, des ateliers sur le développement de carrière, des visites de sites et des activités de service communautaire. Ils ont également l’occasion de rencontrer et d’échanger avec les membres de nos 10+ groupes-ressources d’employés (ERG).

Tu n'as pas encore consulté d'offres d'emploi.

Voir les offres disponibles

Tu n'as pas encore sauvgardé d'emplois.

Voir les offres disponibles